陆敬波主任受邀出席“2025人社大咖聊营商主题活动”并做主旨演讲

2025-08-21 09:46:15   浏览：

2025年8月20日，由上海市发展和改革委员会指导、上海市人力资源和社会保障局、北京市人力资源和社会保障局、上海市律师协会主办，界面新闻承办的“智汇人社·共襄营商”2025人社大咖聊营商主题活动在沪举行。江三角律师事务所首席合伙人、主任陆敬波律师受邀出席并发表主旨演讲《法治促和谐 和谐助营商》，系统梳理我国劳动法治三十年演进，为优化营商环境贡献专业洞见，引发热烈共鸣。
陆敬波律师系统回顾了我国劳动法治三十年的发展历程，强调法治在劳动关系调整中的基石作用。面对新时代劳动领域的新挑战，他倡议将现行《劳动法》优化升级为“劳动法总则”，补齐“劳动基准法”等单行法作为“劳动法分则”，最终编纂《中华人民共和国劳动法典》，以体系化立法回应时代需求。
聚焦2015年《关于构建和谐劳动关系的意见》十年实践，陆敬波律师提炼“职工基本权益有效保障”“劳动关系协调机制健全”“企业民主管理制度完备”“劳动纠纷调处机制健全”四大基本特征。他强调，和谐劳动关系是劳动者、企业与经济社会发展的“最大公约数”，其共赢本质为营商环境持续注入活力。
立足当下，针对今年8月1日新发布的劳动争议司法解释（二），陆敬波律师用“衡平”二字概括其核心精神：倾斜立法与衡平司法并举、就业优先与经济发展并重、维护劳权与促企发展并行。他指出，当前形势下，司法衡平对于和谐劳动关系构建和营商环境优化意义重大。
“法治、和谐、衡平三足鼎立，共筑一流营商基石。”江三角将持续深耕劳动与人力资源法律服务，助力企业在合规中行稳致远，为和谐劳动关系贡献江三角智慧，与社会各界共同书写“和谐劳动关系、共赢营商环境”的新篇章。